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Seguridad laboral | 7 claves para trabajar en el extranjero

Conseguir experiencia laboral en el extranjero es siempre una interesante experiencia profesional porque te encuentras con una cultura laboral y empresarial distinta. Es importante obtener los correspondientes permisos de trabajo y residencia en sus países de destino, sino que además, desde el punto de vista legal, puede presentar sorpresas. En Cis Polígrafo tenemos más de 19 años dedicados a la industria del reclutamiento de personal y sabemos lo minucioso que…

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¿Qué hacer con un trabajador conflictivo? 5 pasos para enfrentarlo

Los trabajadores conflictivos suelen ser la parte más irritante de la labor de un gerente, cuyo primer impulso ante este escenario puede ser la suspensión inmediatamente del “trabajador problemático”. Sin embargo, los buenos líderes deben en primer lugar determinar si pueden ayudar a guiar a los empleados a utilizar mejor sus puntos fuertes (y minimizar sus debilidades) de manera que se beneficie el equipo y la organización. Para hacer eso,…

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Polígrafo y Evaluación pre-empleo | ¿Cómo optimizar la selección de personal?

La evaluación pre-empleo es un filtro de gran ventaja para las empresas de modo que permite llevar la delantera sobre aquellos candidatos que falsifican u ocultan información en sus currículos, que puede influir en los procesos de selección. Hoy existe una industria de servicios especializados y de última tecnología que garantizan resultados óptimos en la etapa de la evaluación pre-empleo. En el caso de Cis Polígrafo, nuestros servicios de evaluación…

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¿Cómo fomentar el liderazgo en tu empresa? 5 pasos para lograrlo

Es preciso que cada miembro de la organización desempeñe un rol de liderazgo para fomentar su potencial y sus diversas competencias en la empresa. De este modo, se crea una cultura de liderazgo fundamental para delegar responsabilidades, repartir tareas y formar un equipo más sólido. Así la empresa cuenta no con uno, sino con varios líderes para tener más pilares sobre los que apoyarse, enriqueciendo la estructura, fomentando la retención…

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Pruebas de selección | ¿Qué tan recomendable es un test de personalidad?

Hay procesos de selección de personal que incluyen la aplicación de pruebas de selección y tests psicotécnicos para ayudar a determinar la capacidad profesional de los candidatos, conocer su personalidad y evaluar sus aptitudes. Las empresas recurren a técnicas como la entrevista o la revisión de competencias de los candidatos y la prueba de un test de personalidad, con el fin de conocer de forma más precisa el perfil del…

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5 Características de que estás en un trabajo tóxico

El ambiente laboral es clave para que los empleados sean productivos y para que gocen de una vida sana mental e incluso físicamente. Según especialistas, cuando se torna tóxico no siempre tiene solución, pues sustituir a personas que ocupan cargos claves puede generar grandes cambios que la empresa no está dispuesta a enfrentar. Si has experimentado recientemente que no te sientes valorado en tu empleo, tal vez es porque estás…

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10 cosas que debes saber antes de aceptar un nuevo trabajo

Es regocijante obtener una oferta de trabajo, una vez se da la oportunidad la primera impresión es "me quedo con el trabajo". Considerado que la búsqueda de empleo puede ser complicada ya que, probablemente, no encontrarás el trabajo de tus sueños de inmediato. Y si se te presenta una buena oportunidad, no la desaprovecharás. Sin embargo, que te seleccionen como el candidato ideal para un nuevo empleo no es el…

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Estrés Laboral | 3 pasos para estresarse menos y recuperar el enfoque

En uno de nuestros post anteriores comentamos que el estrés es un hecho habitual en nuestras vidas, ya que primeramente cualquier cambio al que debamos adaptarnos representa estrés.   De hecho, nuestros propios pensamientos pueden generarnos estrés. El modo de interpretar y catalogar nuestras experiencias y la forma de ver el futuro, pueden servir tanto para relajarnos como para estresarnos. Por ejemplo, una mirada penetrante del jefe puede interpretarse como…

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¿Eres feliz en tu trabajo? 6 Cambios para un ambiente laboral confortable

Esa es una pregunta que todos deberían hacerse a la hora de evaluar su vida dentro de una empresa. Si la respuesta es favorable, maravilloso. De lo contrario, debe tomar medidas para revertirlo.   Cuando miras las redes sociales, parece que todo el mundo tiene un trabajo increíble y lo ama. Y es que la gente es cinco veces más propensa a tuitear sobre el amor hacia su trabajo que…

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¡Peligro! 10 señales de que «no te llamarán» después de la entrevista

Es un error muy común entre los solicitantes de empleo confiar en la famosa frase: “Te llamaremos”. Si es tu caso, a continuación algunas señales con las que podrás identificar si de verdad piensan hacerlo o si no tienes ninguna posibilidad. Posiblemente en más de una ocasión te ha pasado y te has preguntado por qué no te eligieron si te habías preparado muy bien para la entrevista. Todo salió…

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