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10 razones de por qué los líderes buscan confianza antes que lealtad

Un buen ambiente de trabajo es resultado de un esfuerzo conjunto entre directivos y empleados. ¿Prefieres ser confiable o leal? Algunos líderes todavía ven la lealtad como un estándar invaluable, bajo la creencia de que "la lealtad o fidelidad inquebrantable" es necesaria para la empresa. Sin embargo, los líderes eficaces entienden que no es la lealtad, sino la confianza, la que cultiva culturas de trabajo que crean resultados sostenibles y…

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3 razones por las que no te contratan aunque estés 100% calificado

Estás buscando empleo, asistes a entrevistas pero ¿no te contratan? Tal vez estás cometiendo algunos errores y no te has dado cuenta. Te presentamos las principales razones para que las empresas prescindan de tus servicios laborales. Este es uno de los escenarios más frustrante en la búsqueda de empleo. Estás solicitando el cargo correcto y tiene las calificaciones adecuadas. Sabes que es así porque consigues entrevistas una tras otra. Y…

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Evite empleados tóxicos con evaluaciones pre-empleos

3 Pasos para garantizar personal idóneo a su empresa El uso de las evaluaciones de pre-empleo puede ayudar a eliminar a los candidatos de bajo potencial por candidatos idóneos. Si su empresa se encuentra entre la mayoría de las organizaciones que han hecho malas decisiones de contratación, puede ser el momento para meterle lupa a su proceso de reclutamiento. Los resultados finales son un ahorro de costos para su empresa,…

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Conozca cómo funciona el polígrafo como prueba penal

La prueba poligráfica sirve como herramienta de apoyo en diferentes fases de un proceso judicial. Hoy te mostramos el poder de su alcance en varios países de Latinoamérica, Estados Unidos y Europa. La palabra polígrafo quiere decir varias gráficas, hablamos entonces de un instrumento científico que registra los cambios de la presión sanguínea y ritmo cardíaco, respiración, conductancia galvánica de la piel a través de una prueba psicofisiológica, en la…

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10 Maneras de identificar a los futuros líderes de tu empresa

Detrás de toda empresa exitosa hay un equipo de buenos líderes que toman decisiones correctas. Y es que una organización necesita tener un plan estructurado para la continuidad del liderazgo, por ello, es necesario centrarse en los empleados que tienen potencial para ser líderes. Te has propuesto identificar a los futuros líderes que garantizarán el éxito de tu empresa, ¿Sabes qué buscar? ¿Podrías identificar fácilmente el potencial que cada uno…

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5 razones que hacen a los millennials más vulnerables al fraude

Tips de seguridad para protegerse de estafadores Los llamados generación millennials, caracterizados por ser muy tecnológicos, concentra el mayor número de víctimas de estafas, según un estudio de la Better Business Bureau. Irónicamente, aunque son expertos y conocedores del mundo digital, en realidad son más susceptibles al fraude en comparación con la generación anterior (boomers). Así lo evidenció el estudio, donde más de 30 % de las personas encuestadas entre…

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Curiosidades que debes saber sobre el polígrafo y el estrés

La mentira es un comportamiento negativo, que en la mayoría de los casos suele ser perjudicial sobre todo para la convivencia, incluso algunas lo hacen durante años en su entorno laboral. Ni hablar en las relaciones personales, lo mejor es evitar esta actitud. Pero para quienes han hecho de ésta un refugio para cubrir algún delito, existen los llamados detectores de mentiras, conocidos científicamente como polígrafos. Estas máquinas miden cambios…

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Cómo adoptar y adaptarse a los cambios en tu empresa

Conviértete en un elemento de cambio hacia el éxito con estas recomendaciones.   El cambio está presente en cada etapa y área de la vida empresarial ya que a medida que los mercados y las tendencias van mutando las empresas se enfrentan a procesos de adaptación. Factores económicos, sociales, políticos, tecnológicos, globales, entre otros, ponen a prueba la longevidad de las organizaciones. Según un estudio publicado por MIT Sloan Management…

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Recurrir al polígrafo en las entrevistas de trabajo

¿Sabías qué mediante el polígrafo las empresas han descubierto que más del 70% de los candidatos distorsionan sus datos? El uso del polígrafo en las entrevistas de trabajo puede ayudar a identificar a personas que posteriormente podrían constituir una amenaza. Varias organizaciones han confiado la selección de su personal a empresas que prestan servicio de detector de mentiras para indagar sobre la honestidad, adicciones o antecedentes de los candidatos. Según un…

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